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Organisationscoaching in Lagant

Von A nach B nach den Prinzipien von B.

Beratung ist veraltet. Auch Sie warten nicht darauf, dass ein Berater seine brillanten Lösungen findet, ohne Ihre Organisation wirklich zu kennen. Oder ein Berater, der einen umfassenden Beratungsbericht verfasst, der monatelange Arbeit für Ihre Mitarbeiter erfordert. Deshalb machen wir es anders.

Wir machen es anders

Wir fördern das Lernen im Team durch den Ansatz „Show, mach es zusammen und mach es selbst“. Durch Visualisierungen und Erfahrungsübungen bringen wir Menschen dazu, Übergänge zu realisieren. Wir führen Teams auf ihrem Weg von der Zusammenarbeit zur Zusammenarbeit. Wir gewinnen Team-Energie, indem wir Teammitglieder befähigen. Jeder kann ein Change Guide sein, indem er seiner Leidenschaft folgt und seine Handwerkskunst demonstriert. Auf diese Weise wirken wir nachhaltig auf das Arbeitsumfeld in Ihrem Unternehmen ein. Wie machen wir das anders?

Scannt ohne Bericht

Die Teilnehmer arbeiten mit dem Ergebnis, diesmal mit mehr Wirkung.

Workshops ohne Unterricht

Wir lassen Muster erfahren und leiten die Diskussion über die Konsequenzen.

Coaching ohne Standardberatung

Die Lösung für jedes organisatorische Problem liegt in der Organisation selbst. Wir helfen Ihnen, diese Lösung zu finden.

Pläne ohne detaillierte Planung

"Pläne sind nichts, Planung ist alles." - Eisenhower

Was können wir für Ihre Organisation tun?

Neugierig?

Wir würden uns freuen, Sie für eine Inspirationssitzung zu besuchen. Wir möchten, dass Sie in einem Coaching-Gespräch, Workshop oder Breakout erfahren, was wir zu Ihrer Organisation beitragen können, als darüber zu erzählen. Haben Sie also bereits ein Mittagessen, einen Drink, ein Personal oder eine Rathaussitzung geplant? Planen Sie es eine Stunde länger und Sie werden einen Inspirationsworkshop haben. Nützlich und angenehm, oder?

Fordern Sie jetzt eine Inspirationssitzung an

Persönliche Beratung?

Hinterlassen Sie Ihre Daten und wir werden uns mit Ihnen in Verbindung setzen.
Lagant Partner

Unsere Mission hilft Organisationen, ihre Fähigkeit zur Veränderung zu erhöhen. Wir tun dies, indem wir die Autonomie und Eigenständigkeit von Teams erhöhen.

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Heidie van der Putten

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