MENÜ

Team-Coaching

Sie arbeiten sehr hart als Team und haben dennoch das Gefühl, dass die Energie abnimmt. Kollegen haben Angst, ihre Meinung zu äußern. Probleme bleiben unbesprochen und führen zu Frustration. Kunden haben oft Kommentare zur Qualität. Wie hältst du dauerhafte Energie in Teams?

Wir machen es anders

Mit den fünf Objektiven bringen wir die Energie in Teams zurück, damit sie wieder gerne Ergebnisse erzielen. 

Diese fünf Objektive sind: 

  1. Transparenz
  2. verbeteren
  3. Kunden-Wert
  4. zusammenarbeiten
  5. Teamlernen

Wir haben für jedes Objektiv Arbeitsmethoden entwickelt, mit denen Teammitglieder, Trainer und Scrum Masters Muster durchbrechen und ihr Team wieder auf Kurs bringen können. Kurz gesagt, als Change Guide können Sie lernen, wie Sie in Ihrem Team Energie erzeugen.  

Workshops ohne Unterricht

Wir lassen Muster erfahren und leiten die Diskussion über die Konsequenzen.

Pläne ohne detaillierte Planung

Wir lassen Muster erfahren und leiten die Diskussion über die Konsequenzen.

Neugierig?

Wir würden uns freuen, Sie für eine Inspirationssitzung zu besuchen. Wir möchten, dass Sie in einem Coaching-Gespräch, Workshop oder Breakout erfahren, was wir zu Ihrer Organisation beitragen können, als darüber zu erzählen. Haben Sie also bereits ein Mittagessen, einen Drink, ein Personal oder eine Rathaussitzung geplant? Planen Sie es eine Stunde länger und Sie werden einen Inspirationsworkshop haben. Nützlich und angenehm, oder?

Fordern Sie jetzt eine Inspirationssitzung an
Lagant Partner
© 1991-2021 Lagant | Alle Rechte vorbehalten 
Web-Design
Top