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Formazione Agile Connective Leadership - Team flying art

Nella 2 giorni di Teamvliegkunst lavoriamo insieme su metodi pratici. Facciamo anche esercizi esperienziali che ti permettono di guardare la tua pratica in un modo diverso e apprendi tecniche di conversazione che promuovono l'auto-organizzazione. Hai già acquisito esperienza con tutto ciò che hai imparato durante l'allenamento. In questo modo il tuo zaino è riempito in modo ottimale per iniziare la tua pratica e fare più differenza.
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Durata: 2 giorni consecutivi
Prezzo:

va 1.350,00 Iva esclusa

Compreso:

Nella formazione di 2 giorni di Team Flying Art impari a vedere attraverso i processi. Processi nello sviluppo del team, processi nella motivazione dei membri del team, processi nel rendere prevedibile il lavoro e processi che promuovono l'apprendimento del team. Ecco come si mangia un elefante ... a piccoli morsi.

Gli argomenti trattati sono:

  • Fai quello che funziona
    (Coaching orientato alla soluzione secondo il libro Coaching 3.0, parte 2 di Sergio van der Pluim)
  • Stima e assegna priorità
    (Stima relativa e assegnazione di priorità al primo lavoro più breve ponderato secondo SAFe®)
  • Carico di squadra ottimale
    (Simulazione di trappole professionali, principio Lean Pull)
  • Delegare in modo trasparente
    (Delegation Poker secondo il libro Management 3.0 di Jurgen Appelo)
  • Fasi di crescita di una squadra
    (Basato sul lavoro di Tuckman)
  • Frustrazioni dal lavoro di squadra
    (Basato sul libro di Patrick Lencioni Le 5 frustrazioni del lavoro di squadra)

Durante la formazione lavorerai con metodi di lavoro ed esercizi esperienziali, che potrai mettere subito in pratica con il tuo team. Inoltre, scambi le tue conoscenze ed esperienze con partecipanti di altre organizzazioni in varie forme di intervisione.

Manager, coach, facilitatori, scrum master, proprietari di prodotti e professionisti delle risorse umane.

Oltre ai vari metodi di lavoro, durante la formazione prestiamo attenzione ai seguenti argomenti:

  • Facilitazione virtuale e coaching delle squadre;
  • L'effetto del coaching positivo;
  • La filosofia Lean e Agile;
  • Aumentare la proprietà e la partecipazione dei dipendenti.

Cosa ti offre la formazione di 2 giorni di Team Flying Art:

  • Hai uno zaino pieno di metodi di lavoro pratici che promuovono l'apprendimento di gruppo;
  • Hai esperienza con il coaching individuale dei membri del team verso una cooperazione più auto-organizzata;
  • Hai una base teorica, sulla base della quale includi le persone nel tuo approccio.

La formazione di 2 giorni del Team Flying Art fa parte di vari processi di certificazione della Fondazione Organizzazione 4.0.

Qui troverai una panoramica di tutti i corsi di Organization 4.0 Foundation. Concludete ogni corso con un processo di certificazione. Nella parte teorica dimostri di aver padroneggiato la teoria discussa e di averne compreso la coerenza. Nella parte del praticante applichi ciò che hai appreso nella pratica e mostri gli effetti raggiunti e il tuo sviluppo professionale in esso.

Registriamo i nostri corsi presso la LVSC (National Association for Supervision and Coaching). Il numero di punti di istruzione permanente (PE) assegnati dal LVSC è indicato nei corsi già registrati.

Corsi

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conoscenza

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